
4 طرق يطور التدريب على الابتكار من خلالها منظمتك
الابتكار هو أساس نمو المنظمات وبقائها، فالاهتمام بالابتكار يجعل الشركات تتفوق في سوق العمل، ويحسِّن سير عملياتها، ويعزز ثقافتها التنظيمية، ووَفقاً لشركة الاستشارات الإدارية "ماكينزي" (McKinsey)، زاد ا...

3 فوائد يعود بها التدريب على القيادة على المهنيين
يتساءل المهنيون العازمون على نيل ترقية في المؤسسة التي يعملون لصالحها، أو الذين يتسلمون فجأة منصباً يصبح لهم فيه سلطة على الآخرين، عما إذا كان الالتحاق بدورة أو ورشة عمل عن التدريب على القيادة مفيداً ...

برامج تدريب الموظفين: فوائدها وكيفية تصميمها ونماذج عنها
الغاية من برامج تدريب الموظفين هي تحسين أداء الموظفين وإنتاجيتهم ومهاراتهم، وكذلك بناء ثقة الفريق والروح المعنوية العامة، فإذا كنت تفكر في تصميم برنامج جديد لتدريب الموظفين، فيجب عليك اتخاذ بعض الخطوا...

أخطاء المصمم التدريبي في النشرات التدريبية
سيستخدم المصمم التعليمي الجيد أفضل الممارسات عند إنشاء النشرات التدريبية، وفي هذا المقال سنذكر بعض الأخطاء الشائعة التي يجب تجنبها. يعرف المصمم التدريبي أنَّ النشرات التدريبية هي أدوات تدريب فعَّالة ...

كيف تحصل على مصمم تعليمي مناسب؟
لقد وصلتَ أخيراً إلى النقطة التي يمكنك فيها إدارة مبادرتك التدريبية، ويمكن لكل فرد في الفريق - على الرغم من الضغوطات التي تواجهه - الاستمرار في إدارة العمليات اليومية مع تنفيذ بعض المشاريع الجديدة حسب...

4 فوائد يكتسبها الموظفون من التعلم عبر الإنترنت
قد يكون تحقيق التوازن بين العمل والحياة المهنية أمراً صعباً، وتزداد الصعوبة إذا كنت تعمل في وظيفة بدوام كامل وتسعى إلى تطوير نفسك مهنياً، لكن لحسن الحظ، يُتيح لك التعلم عبر الإنترنت إدراج التعلم في جد...

4 مراحل للبرنامج التدريبي
يُقيَّم نجاح البرنامج التدريبي بالنتيجة النهائية أو الزيادة في قدرة المُتدرِّب على العمل أو التحسُّن في مهارته أو كفاءته، ولكي ينجح أي برنامج تدريبي من الضروري اتِّباع عملية معيَّنة. أربع مراحل للبرن...

هل يساعد التدريب في تحسين أداء الموظفين؟
هل تحتاج حقاً إلى تدريب في شركتك؟ وهل يجب أن يكون تدريباً داخلياً أم خارجياً؟ تُوجَدُ آلاف الأسباب لتدريب وتطوير الموظفين؛ إذ يحتاج الموظفون الجدد إلى فهم طريقة أداء العمل المطلوب، في حين يحتاج الموظ...

أنشطة كسر الجمود
تُعَدُّ نشاطات كسر الجمود مفيدة لبدء الدورة التدريبية، وكما يوحي الاسم فقد صُمِّمَت نشاطات كسر الجمود للاستعداد للجلسة، ومن الهام ملاحظة أنَّ المتدربين يحتاجون إلى تقبُّل التعلُّم قبل أن يتمكَّنوا من ...

4 أسباب لفشل معظم الشركات في تدريب الموظفين
تحتاج كل شركة إلى تدريب الموظفين سواء كان التدريب لتعليمهم شيئأً أساسياً مثل تعلُّم الأمور المالية أم لمساعدتهم على تطوير مهارات متخصِّصَة أكثر تعقيداً، ولسوء الحظ فإنَّ معظم الشركات لا تجيد إنشاء الت...

أهمية برامج تدريب الموظفين
خلال فترة النمو السريع قبل عامين أدركَ مديرو شركة موديا (Modea) - وهي وكالة إعلانات رقمية في بلاكسبرج (Blacksburg) بولاية فرجينيا (Virginia) - أنَّهم بحاجة إلى برنامج إعداد موظفين أكثر فاعلية لتعزيز ك...

4 استراتيجيات للتعلم المستمر
تتطور المهارات والمعرفة التي تحتاج إليها الشركات التجارية للنجاح باستمرار، فإذا كنت ترغب في الاستمرار في تحقيق النجاح، فيجب أن يكون التعلُّم والتطوير عملية مستمرة لديك. سنتعرَّف في هذا المقال إلى طري...